關于 員工績效管理培訓 的文章

如何運用績效考核進行培訓管理1、跟進和支持：培訓后的跟進和支持是培訓績效管理的重要環節。提供機會和平臺，讓員工應用所學知識和技能，并提供必要的支持和反饋。 持續改進：根據培訓評估的結果和反饋，進行持續改進和調整。2...